第59章：想走的，不远送。（2/2）
来没有几个，这条路没有看起来好走。
“想留的，我欢迎。想走的，不远送。”
“啊，你真同意她走吗？”
“文文，你先考虑的不是留住她，而是先想一下，有没有人可以替代她。想完之后，你心里有了底，才去留她，跟她谈。”林渊强调道。
顾文文见他如此说，想了会：“琴姐可以负责她那一块。但佩珊姐的专业经验真的很历害，我们跟着她学到不少东西，她可是我们的半个老师，她要走的话，太可惜了！”
“你不是跟她吵过几次吗？”
“是吵过几次，不过我们是对事不对人的。而且我挺喜欢听她讲设计理念的，每次听完，都感觉收获很大，我觉得以后海棠也要做到那一步，可以自己定义时尚！”
‘对事不对人’的观点，是顾文文从他口中经常听到的。
“现在别考虑这些，先赚够了钱，等有了资金和名气，再去搞这个目标。”林渊强调道。
“嗯嗯！”顾文文停顿了下，小声说，“你再跟佩珊姐谈一下吧，她比较能听进你的意见！”
“我试试吧！”
……
海棠小会议室内，只有林渊和朱佩珊两人。
“这是我的股份自愿放弃书。”她在赵纳指导下，提前签好了股权自愿放弃书，放在林渊面前的桌子上。
林渊给她的股份有工作年限的要求，如果在海棠工作不足5年，她的股份将被强制以指定价格回购。
林渊没有接，问道：“你不再考虑一下了？”
“我已经决定了！”她的态度很坚决。
“回购的事，赵纳跟你说了么？”
“说了，反正钱也不多，我不要了。”
“只要过了五年，肯定不止这点钱，甚至会很多，足够你生活！”林渊平静地说道。
“等不到那个时候了！”朱佩珊摇了摇头，直视他的眼睛：“我可以问你个问题吗？”
“嗯。”
“你好像很看好顾文文，有特别么的原因吗？”
“呵，是因为上次的事吗？”
见朱佩珊沉默，他接着说道：“公司的大方向一旦定下来，作为团队成员，应该去执行，而不是质疑，不然整个团队就乱了。就算质疑，也应该放在阶段总结会上。”
“就这么简单吗？”她有些不相信。
“我觉得你把问题想复杂了，其实我们都是对事不对人。”林渊皱了皱眉，“一个初建团队，大家都应该想的简单一点，这样才能拧成一股绳！”
朱佩珊略有些尴尬地点了点头：“你这句话，很像文文说的！”
“是吧。你准备以后做什么？”
林渊见她有些犹豫：“放心，我不会为难你，咱们也算是好聚好散。只要以后不损害海棠的利益，我们还是青江学院的校友！”
她的眼神有些闪躲，沉默了会：“之前沿海的公司还在打电话召我回去，不过，我还没想好。”
“嗯，沿海是个不错的地方！”
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